人口与经济

首都地区人才流动问题研究

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作者：北京市人力资源研究中心

单位：中共北京市委组织部北京市人力资源研究中心, 北京 100013

关键词：首都地区;人才流动;特征

分类号：C913

出版年,卷(期):页码：2006,27(2):51-53

摘要：

人才在流动过程中实现增值,人才流动促进人力资本的优化配置。本文对首都地区人才流动问题进行了深入研究,并提出相应的对策建议。

Talent will achieve its value increment through migration; talent migration will optimize the configuration of human capital. This article will make a deep research on the problem of talent migration in the region of capital of China, and then put forward relative methods and suggest ions.

基金项目：

北京市委组织部北京市人力资源研究中心主持完成的《首都地区人才流动问题研究》课题成果

作者简介：

参考文献：

[1] 孟秀勤.构建新世纪现代人才管理体制) 首都人才发展战略研究报告[M]. 北京:中国人民大学出版社, 2004.
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